MENDELU ROZVOJ
 |
 |
 |
||
ROZVOJ
|
ROZVOJ
|
ROZVOJ
|
||
|
Pracovníci mohou využít pro svůj seberozvoj širokou nabídku na míru připravených vzdělávacích seminářů a individuální koučink. |
Vedoucí pracovníci mají možnost absolvovat vzdělávací semináře týkající se manažerských dovedností a dále využít individuální organizační poradenství. |
Vysokoškolští pedagogové mají v nabídce vzdělávací semináře z oblasti didaktiky, individuální zpětnou vazbu na styl výuky a individuální konzultace v oblasti vzdělávání. |
Vzdělávání a rozvoj pracovníků
Nabídka vzdělávacích seminářů
|
Termín |
||
| Leden 2022 |
Wellbeing a vyvážení pracovního a soukromého životaČlověk je jedna bytost s více rolemi. Kromě akademických a vědeckých pracovníků a pracovnic jsme i manželé či manželky, rodiči a mnoho dalšího. Když se nedaří v jedné roli, je předpoklad, že se nebude dařit ani v roli další. Téma wellbeingu zahrnuje klíčové elementy jako jsou smysluplnost, vztahy, finance, zdraví a komunita. V rámci prakticky zaměřeného semináře budete mít prostor si uvědomit svůj vlastní wellbeing a rozplánovat si konkrétní kroky, které podpoří to, abyste se cítili dobře. Termín: 26. 1. 2022, od 9:00 do 15:00 |
26. 1. 2022 |
|
Únor 2022 |
Prezentační dovednosti aneb jak zaujmout na konferenciNaučte se prezentaci nejen správně připravit, ale také v jejím průběhu pracovat s dechem, hlasem nebo trémou. Součástí semináře je i praktická zkouška prezentování včetně zpětné vazby a doporučení přímo pro vás. Termín: 22. 2. 2022, od 9:00 do 15:00 |
22. 2. 2022 |
|
Březen 2022 |
Podpora spolupráce a efektivní komunikace v týmuNaučte se táhnout za jeden provaz. Zjistěte, jaké jsou základní týmové role a nastavte komunikační toky tak, aby spolupráce byla opravdu přínosná. Termín: 22. 3. 2022, od 9:00 do 15:00 |
22. 3. 2022 |
|
Duben 2022 |
Efektivní práce s časemNaučte se základní techniky time managementu, strukturování času i porad. Využijte svou pracovní dobu na maximum. Termín: 21. 4. 2022, od 9:00 do 15:00 |
21. 4. 2022 |
|
Květen 2022 |
Jak zvládat konflikty a stresZjistěte jak konflikty nejen řešit, ale hlavně jim předcházet! Naučte se prakticky zpracovávat komunikační situace, které konflikt způsobují. Termín: 12. 5. 2022, od 9:00 do 15:00 |
12. 5. 2022 |
|
Červen 2022 |
Networking: Jak budovat síť pracovních kontaktůNaučte se, jak se na konferencích a dalších akcích aktivně zapojit do diskuzí se správnými lidmi, jak navázat kontakt, a vytvořit tak prostor pro budoucí spolupráci. Termín: 9. 6. 2022, od 9:00 do 15:00 |
9. 6. 2022 |
|
Září 2022 |
Jak se motivovat pro akademickou práci |
14. 9. 2022 |
|
Říjen 2022 |
Vedení výzkumného týmu a řešení nastalých situací |
13. 10. 2022 |
|
Listopad 2022 |
Komunikace a asertivita na pracovišti |
9. 11. 2022 |
|
Prosinec 2022 |
Jak správně napsat výzkumný projekt/grant |
8. 12. 2022 |
+
| |
|---|---|
Individuální koučinkMožná jste zažili tvůrčí krizi, sníženou motivaci kvůli neúspěchu při žádání grantů, předstupeň syndromu vyhoření, nebo úplné vyhoření. Pomohlo by vám to s někým prodiskutovat, naplánovat si dílčí kroky a postupně překonat složitosti. Koučink pomáhá si uvědomit skutečnou podstatu věci a rozumově si naplánovat řešení. Koučink veden profesionálním certifikovaným koučem, který zajišťuje naprostou diskrétnost a anonymitu. |
|
CHCI BLIŽŠÍ INFORMACEDěkujeme za váš zájem. Nejpozději do 48 hodin se vám ozveme. |
Vzdělávání a rozvoj vedoucích pracovníků
Nabídka vzdělávacích seminářů
|
Termín |
||
| Leden 2022 |
Organizování práce a rozdělování úkolůSprávně zorganizovaná a načasovaná práce je předpokladem úspěchu. Na semináři se naučíte jak efektivně pracovat se základními prvky organizování (specializací, koordinací, rozpětím řízení a dělbou kompetencí). Na svých vlastních úkolech si rozpracujete možnosti organizování práce a jejich rozdělování. Termín: 19. 1. 2022, od 9:00 do 15:00 |
19. 1. 2022 |
|
Únor 2022 |
Kdy a jak použít situační vedeníNaučte se rozvíjet své podřízené tak, aby vyrostli, a bylo na ně možné delegovat úkoly. Seznamte se s výhodami a riziky jednotlivých stylů vedení (direktivita, mentorink, koučovací přístup a delegování) a jejich praktickou aplikací v každodenních situacích. Termín: 16. 2. 2022, od 9:00 do 15:00 |
16. 2. 2022 |
|
Březen 2022 |
Koučovací přístup a delegováníZjistěte, jaké jsou přínosy koučování. Naučte se pracovat s pokládáním otázek a s GROW modelem. Osvojte si základy správného delegování a podporování zaměstnanců v jejich samostatnosti. Termín: 16. 3. 2022, od 9:00 do 15:00 |
16. 3. 2022 |
|
Duben 2022 |
Jak řešit konfliktní a problémové situace na pracovištiZjistěte, jak konfliktním situacím na pracovišti předcházet. A pokud už k nim dojde, budete vědět také, jak případné konflikty a problémové situace konstruktivně řešit. Termín: 13. 4. 2022, od 9:00 do 15:00 |
13. 4. 2022 |
|
Květen 2022 |
Poskytování konstruktivní zpětné vazby a hodnocení zaměstnancůNaučte se dávat i přijímat zpětnou vazbu, ať už je pozitivní či negativní. Staňte se profesionálem na vedení hodnotících pohovorů, osvojte si hodnocení pracovního výkonu pomocí koučovacích technik. Termín: 10. 5. 2022, od 9:00 do 15:00 |
10. 5. 2022 |
|
Červen 2022 |
Kontrolní činnost na univerzitní půděNaučte se měřit a kontrolovat pracovní výkon i u zdánlivě neměřitelných činností. Nastavte zaměstnancům pravidla pracovní výkonnosti a naučte se je s nimi sdílet. Termín: 8. 6. 2022, od 9:00 do 15:00 |
8. 6. 2022 |
|
Září 2022 |
Personalistika pro vedoucí akademické pracovníky |
22. 9. 2022 |
|
Říjen 2022 |
Pracovní právo v univerzitním prostředí |
25. 10. 2022 |
|
Listopad 2022 |
Plánování a jeho důležitost |
23. 11. 2022 |
+
| |
|---|---|
Nabídka organizačního poradenstvíŘešíte či musíte řešit situace se svými podřízenými? Organizační poradenství je určeno všem vedoucím akademickým i neakademickým pracovníkům, kteří chtějí prodiskutovat způsoby řešení situací na svých ústavech či pracovištích. A to jak organizačních (nastavení kompetencí, rozdělení práce, systém odměňování, …), tak mezilidských (jak poskytnout konstruktivní kritiku, jak řešit špatné vztahy na pracovišti, …). A to všechno s odborníkem, který zajišťuje naprostou diskrétnost a anonymitu. |
|
CHCI BLIŽŠÍ INFORMACEDěkujeme za váš zájem. Nejpozději do 48 hodin se vám ozveme. |
Vzdělávání a rozvoj vysokoškolských pedagogů
Nabídka vzdělávacích seminářů
|
Termín |
||
|
Únor 2022 |
Vedení kvalifikačních pracíNaučte se vychytávky pro vedení studentských prací - od zadání, po nastavení harmonogramu, pravidelnou zpětnou vazbu i vytvoření kritérií hodnocení. Veďte studenty k maximální samostatnosti. Termín: 10. 2. 2022, od 9:00 do 15:00 |
10. 2. 2022 |
|
Březen 2022 |
Nastavení hranic spolupráce se studentyJaké chování a jednání ke studentům je akceptovatelné, a co už nikoli? Naučte se vytvořit vzájemně respektující komunikační hranice, nastavit vzájemná pravidla, vybudovat a udržet si autoritu. Termín: 10. 3. 2022, od 9:00 do 15:00 |
10. 3. 2022 |
|
Duben 2022 |
Kritéria hodnocení: Jak na ústní a písemné zkoušeníNaučte se jak na formativní a sumativní hodnocení. Ovládněte specifika ústního i písemného zkoušení včetně nastavení kritérií úspěšnosti – aneb kdy to je ještě A, a kdy už B? Termín: 7. 4. 2022, od 9:00 do 15:00 |
7. 4. 2022 |
|
Květen 2022 |
Jak připravit vzdělávání a nastavit vzdělávací cíleNaučte se správně formulovat kognitivní, afektivní a psychomotorické vzdělávací cíle, které budete následně prezentovat i studentům. Termín: 5. 5. 2022, od 9:00 do 15:00 |
5. 5. 2022 |
|
Červen 2022 |
Jak si posílit sebevědomí při vystupování před studentyNaučte se konkrétní techniky, které podpoří vaše sebevědomí. Seznamte se i s konkrétními pravidly pro vystupování před studenty a se studenty. Termín: 7. 6. 2022, od 9:00 do 15:00 |
7. 6. 2022 |
|
Září 2022 |
Jak vést výuku a motivovat studenty ke spolupráci, aktivizační metody ve výuce |
8. 9. 2022 |
|
Říjen 2022 |
Využití didaktických pomůcek ve výuce |
19. 10. 2022 |
|
Listopad 2022 |
Technologie ve vzdělávání |
15. 11. 2022 |
+
| |
|---|---|
Nabídka zpětné vazby na styl výuky a následná doporučeníHledáte cesty, jak zlepšit výuku? Individuální zpětná vazba je založena na tom, že odborník na vzdělávání na základě pozorování ať už přednášky nebo cvičení popíše průběh vyučovací hodiny a navrhne, co a jak by mohlo z didaktického hlediska probíhat jinak. Zpětná vazba je samozřejmě diskrétní. V případě zájmu je možné výuku natočit na kameru a následně udělat rozbor videonahrávky. |
|
CHCI BLIŽŠÍ INFORMACEDěkujeme za váš zájem. Nejpozději do 48 hodin se vám ozveme. |
+
| |
|---|---|
Nabídka individuálních konzultací v oblasti vzděláváníHledáte způsoby zlepšení své výuky? Chcete získat informace, jaké vzdělávací metody byste mohli využít přímo ve svém předmětu a jak případně zlepšit komunikaci se studenty? Individuální konzultace jsou vedeny specialisty ve vzdělávání a jsou plně anonymní a důvěrné. |
|
CHCI BLIŽŠÍ INFORMACEDěkujeme za váš zájem. Nejpozději do 48 hodin se vám ozveme. |
KontaktChcete vědět více, případně konzultovat, co by pro Vás nebo Vaše kolegy/podřízené bylo ideální? |